- Empresa dedicada a la producción de autopartes enfrenta conflicto con ex trabajador que tiene historial negro en la planta.
- Conflicto tiene transfondo político y para obtener poder sindical, como sucedió en GM Silao.
Un ex empleado de una empresa fabricante de autopartes en Irapuato, de nombre Carlos Alberto González, se encuentra envuelto en controversias y denuncias, luego de ser despedido tras encontrarse un historial negro de acciones como trabajador. Sin embargo, dicho ex colaborador acusa haber sido despedido injustamente para tratar de regresar a la planta pero ahora como líder sindical, causando división al interior.
De acuerdo a fuentes cercanas a Carlos González dentro de la planta, las razones por las que fue cesado de su cargo responden a la falta de cumplimiento de sus funciones, así como a diversas irregularidades que no estaban alineadas a la normatividad de la propia empresa. Destacando el robo de autopartes y acoso a compañeras de trabajo; además de que ingresaba horas extras que no trabajaba para recibir mayor pago.
No obstante, todo parece apuntar a que el conflicto laboral que González busca generar contiene un trasfondo político-sindical, pues trasciende que éste se encuentra respaldado por Israel Cervantes, ex trabajador de GM, mismo que fue despedido por severas faltas al reglamento interno y su consumo de estupefacientes al interior del centro de trabajo.
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En días recientes se supo que González realizó un montaje de una supuesta amenaza que recibió por parte de la empresa y miembros del sindicato, para acusarlos de haber dejado unos letreros con amenazas en su casa, sin embargo, videos de cámaras de vigilancia de los vecinos dejaron en evidencia que este acto se trató de un acción simulada por el propio ex trabajador.
Si bien el contexto laboral actual en el país ha abierto las puertas para la democracia sindical, existen diversos intereses que buscan utilizar el logro de la lucha de los trabajadores para su propio beneficio y lucrar a través del uso de ex empleados que se convierten en títeres que generan conflictos donde no los hay, afectando así a cientos de trabajadores y sus familias.
Fuente: Redacción